{"id":555,"date":"2011-09-25T22:50:01","date_gmt":"2011-09-25T22:50:01","guid":{"rendered":"https:\/\/wirtzlawstg.wpengine.com\/?p=555"},"modified":"2021-11-17T11:41:43","modified_gmt":"2021-11-17T16:41:43","slug":"protecciones-contra-las-reclamaciones-de-los-empleados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.wirtzlaw.com\/es\/protections-against-employee-claims\/","title":{"rendered":"Protecci\u00f3n contra las reclamaciones de los empleados"},"content":{"rendered":"

4 razones por las que las p\u00f3lizas de responsabilidad por pr\u00e1cticas laborales (EPLI) protegen a su empresa contra riesgos imprevistos y no presupuestados<\/strong><\/span><\/p>\n

1.\u00a0 <\/span>Aumentan las demandas laborales<\/span><\/strong>
\nEn California, los expedientes judiciales aumentaron en 20% durante la \u00faltima d\u00e9cada. En 2009, las disputas contractuales y <\/span><\/span>reclamaciones de empleo<\/span><\/em> <\/span><\/strong>rosa por 25%.<\/span><\/span> Las demandas por m\u00e1s de $25.000 aumentaron en 17%.<\/span><\/span> Las empresas de California pueden reducir y gestionar los riesgos financieros de las reclamaciones laborales adquiriendo p\u00f3lizas de seguro de responsabilidad por pr\u00e1cticas laborales (EPLI).<\/span><\/span> Las p\u00f3lizas EPLI pagan los costes de defensa y los da\u00f1os que permiten a los empresarios<\/span><\/span> fijar su presupuesto para los siniestros laborales imprevistos.<\/span><\/span><\/p>\n

2.\u00a0 <\/span><\/span>Las p\u00f3lizas EPLI gestionan el riesgo no cubierto de ser demandado<\/span><\/strong>
\nLas p\u00f3lizas de responsabilidad general comercial (CGL) que la mayor\u00eda de las empresas contratan tienen una cobertura limitada para las reclamaciones de los empleados por discriminaci\u00f3n, represalias, acoso y despido improcedente. <\/span>Las p\u00f3lizas EPLI cubren las reclamaciones laborales que no est\u00e1n cubiertas por las p\u00f3lizas CGL est\u00e1ndar.<\/span>\u00a0 <\/span>Normalmente, las p\u00f3lizas EPLI cubren la empresa, los ejecutivos, los directivos, los gerentes y los empleados.<\/span><\/span>
\n<\/span><\/p>\n

3.\u00a0 <\/span>Con las p\u00f3lizas EPLI, su empresa puede tomar partido<\/span><\/strong>
\nMuchas veces, una empresa se enfrenta al dif\u00edcil reto de equilibrar la necesidad y el coste de defenderse.\u00a0 <\/span><\/span>Sin una p\u00f3liza EPLI, las empresas se encuentran con que no pueden permitirse sentar un precedente valium<\/a> mostrar a los dem\u00e1s empleados que las reclamaciones fr\u00edvolas ser\u00e1n defendidas en\u00e9rgicamente y no dar\u00e1n lugar a un pago r\u00e1pido al reclamante.<\/span> Con las p\u00f3lizas EPLI, una empresa tiene la opci\u00f3n de llegar a un acuerdo o de defenderse totalmente de las demandas laborales.<\/span><\/span><\/p>\n

4.\u00a0\u00a0<\/span>Acceso a abogados especializados en reclamaciones laborales<\/span><\/strong>
\nMientras que los abogados de las empresas pueden estar bien versados en derecho empresarial y en algunas leyes laborales, los litigios implican un conjunto diferente de habilidades. Las p\u00f3lizas EPLI permiten a las empresas estar representadas por abogados litigantes con experiencia, especializados en derecho laboral y familiarizados con las distintas coberturas y limitaciones que componen las p\u00f3lizas EPLI.<\/span><\/p>\n

En el mercado empresarial actual, las demandas laborales constituyen un riesgo real y costoso. <\/span>Las p\u00f3lizas EPLI son una forma rentable para que las empresas se protejan contra el creciente riesgo de reclamaciones basadas en el empleo.<\/span><\/p>\n

Gracias por su inter\u00e9s en este art\u00edculo. La informaci\u00f3n contenida en \u00e9l no crea una relaci\u00f3n abogado-cliente. Este art\u00edculo est\u00e1 destinado \u00fanicamente a fines de entretenimiento e informaci\u00f3n general. Las leyes var\u00edan de un estado a otro. Cualquier persona que busque asesoramiento legal para una situaci\u00f3n espec\u00edfica debe consultar a un abogado cualificado o a un profesional cualificado similar en el estado correspondiente.<\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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